工作内容：
出纳：
1、负责公司日常的费用报销，编制收付款记账凭证；
2、月末与会计核对现金/银行存款日记账的发生额与余额，编制现金银行盘点表；
3、每月应付及预付款项的核算、结算工作；供应商财务对账、安排付款等；
4、负责公司每月采购资金统计，核对采购计划；
5、负责公司固定资产、办公用品、低值易耗品的登记、核对与盘点。
人事：
1、负责公司招聘、员工入离职手续办理、每月社保、公积金汇缴工作；
2、负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤；
3、在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。
行政：
1、负责公司物品采购，熟悉采购流程（寻找供应商、询价、比价、供应商管理）；
2、负责整理和归档公司各类合同和文件；
3、公司车辆管理；
4、公司举办活动的协助与参与；
5、负责办公室日常办公制度维护、管理；
6、负责办公室各部门办公后勤保障工作；
7、处理公司对外接待工作；
8、组织公司内部各项定期和不定期集体活动；
9、协助总经理处理行政外部事务；
10、 按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
职位要求：
1、大专以上学历，人力资源管理、工商管理、法学、工商管理、财务管理或其他相关专业；
2、一年以上人力资源工作经验
3、熟练掌握Excel和PPT，能够用于数据分析和文稿演示；
4、勤奋好学，积极上进，性格开朗，具有亲和力；
5、会开车，c2以上驾照。
工作地点：乌镇横港国际艺术村，包吃住