首页 > 人力资源 > 人事总监 > 人事主管
更新:2018-11-24
  • ¥6K-8K元/月
  • 五险公积金工作餐包住宿朝九晚五
  • 学历不限 / 经验不限 / 性别不限 / 年龄不限
  • 乌镇镇(桐乡市乌镇南大街河西31号)
  • 招聘1人
  • 登录 即可查看企业联系方式
职位动态
  • 100%

    简历处理

  • 507

    已浏览

  • 2

    已申请

  • 23小时内

    企业登录

职位描述 面试评价(0) 公司简介
岗位职责:
培训
1. 协助上级领导跟进各部门培训需求调查,根据公司实际情况搭建培训体系并完善;
2. 制定培训计划,并组织实施新员工入职培训计划和在职员工培训计划;
3. 跟踪和监督项目的培训后实施落实情况,撰写培训报告,反馈、评估培训效果;
4. 传达人力资源管理政策、方向以及实施方法,并收集反馈信息,进行有效分析。 
招聘
1. 充分了解和掌握各岗位人员编制情况,在编人员情况,缺编情况;
2. 建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3. 利用各类招聘渠道发布招聘广告,开拓招聘渠道;
4. 执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作;
5. 建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源管理专业优先;
2.至少3年以上相关人事工作经验,熟悉培训、招聘等人事工作;
3. 熟练操作Microsoft Office等办公室常用软件;
4.工作责任心强、富有创新精神,优秀的人际沟通能力和较强的组织管理能力,具备独立工作的能力。
相似职位
酒店/旅游 私营.民营企业 200~500人 乌镇镇
微信招聘
该公司其他职位