岗位职责：
1、招聘工作
2、人事管理基础性工作
3、行政工作
任职资格：
1、3年以上人事或者行政工作经验，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先，持人力资源职业资格证书者优先；
2、做事认真，肯学习，想进步，踏实勤快；
因公司发展迅速，本岗位学习成长空间大，晋升快，欢迎有想法又能吃苦的同仁加入我们共同进步！